ندای استان:اسدی گفت: در ۴-۵ سال اخیر هیچ نیروی خدماتی از خارج از استان بوشهر استخدام نشده است و در هفت ماهه مدیریت من اجازه جذب نیروی غیر بومی را ندادهام مگر اینکه واقعا نیرو لازم در منطقه نبوده باشد.
به گزارش ندای استان،سخاوت اسدی در نشست هم اندیشی با خبرنگاران اظهار کرد: حداکثر هر سهماه یکبار برنامه نشست، همایش و یا بازدید با حضور رسانهها برگزار خواهیم کرد تا خبرنگاران در جریان معایب و مزایای منطقه قرار گرفته و به عنوان یک کارشناس عمومی نفت هدایتگری و روشنگری کنند.
وی اضافه کرد: از فردا نمایشگاهی با حضور ۱۸۰ شرکت دانشبنیان که همه در تولید قطعات مورد نیاز صنعت نفت فعالیت داشتهاند برگزار خواهد شد.
شکایت از مدیر ارشد صنعت
مدیرعامل سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس با اشاره به اینکه در حوزه اشتغال جدی هستیم، تصریح کرد: شرکتهای مستقر در عسلویه را موظف بهاجرای مصوبه اشتغال ۵۰درصدی نیروهای بومی در منطقه کردهایم و اگر شرکتی تخطی کند مجوزش را باطل خواهیم کرد همانطور که اکنون با شکایت ما یکی از مدیران ارشد صنعت به دادگاه احضار شده است.
اسدی افزود: اجازه نمیدهم که آزمون استخدامی یک پتروشیمی مستقر در عسلویه خارج از استان بوشهر برگزار شود. به شرکت پتروشیمی پردیس که دیروز آزمونش در استانی دیگر برگزار کرد تذکر کتبی داده و مقرر شد مصاحبه آن در استان بوشهر و زیر نظر کارشناسان سازمان منطقه ویژه انرژی پارس برگزار شود.
وی بیان کرد: با بازرسی متعدد و سفت و سخت از کمپهای موجود در شرکتهای مستقر در پارس جنوبی، سعی کردهایم آنها را مجبور به استاندارسازی فضای زندگی کارگران کنیم. حتی به برخی از شرکتها و پیمانکاران پیشنهاد دادهایم از کمپها و خوابگاههای این سازمان استفاده کنند.
مدیرعامل سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس با بیان اینکه هیچ مشکل زیرساختیای در عسلویه وجود ندارد، عنوان کرد: ۱۶ هزار هکتار در پارس شمالی داریم که هیچ مشکلی برای سرمایه گذاری، تخصیص آب، برق و سایر زیرساختها نداریم، پس این که گفته میشود، چون سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس زمین ندارد میخواهد سرمایه گذاریها را به استانهای مجاور ببرد را تکذیب میکنم.
تروشیمی هرمز هیچ برنامهای برای خروج از عسلویه ندارد
اسدی اضافه کرد: هیچ گونه نشستی با نمایندگان استان فارس پیرامون اجرای طرحهای زیرساختی و پتروشیمی عسلویه و استان فارس نداشتهام و این موضوع سبب شده که با گله مندی یک سری از نمایندگان استان فارس و به خصوص جنوب فارس مواجه باشم.
وی با بیان اینکه پتروشیمی هرمز هیچ برنامهای برای خروج از عسلویه ندارد، خاطر نشان کرد: مشکلاتی برای این پتروشیمی درست شده است، اما با قدرت بهدنبال رفع آن هستیم و امیدواریم پتروشیمی هرمز بهزودی کارش را شروع کند.
وی تصریح کرد:همین امروز اگر هزار نیروی کار بومی استان بوشهر به ما مراجعه و به ما اطمینان دهند که میخواهند کار کنند برای آنها در بخشهای پیمانی کار داریم و دریغ نمیکنیم. اگر نیروی کار متخصص و حرفهای هم در استان نباشد آماده آموزش و به کارگیری آنها هستیم.
مدیرعامل سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در خصوص بیمارستان ۱۱۰ تختخوابی عسلویه گفت: صنعت نفت هرگاه این بیمارستان شروع بهکار کند به سهم ۵۰درصدی خود پایبند است. متولی احداث ۱۱۰ تختخوابی عسلویه راه و شهرسازی است و تامین زمین و جانمایی آن را علوم پزشکی برعهده دارد.
اسدی در خصوص مسئولیتهای اجتماعی خاطر نشان کرد: بخشی از نیاز آب و برق شهرهای اطراف عسلویه را نفت تامین میکند، مطابق با برنامه سعی داریم تا پیش از فصل گرما این مشکلات را بهطور کامل برطرف کنیم.
وی تاکید کرد: در ۴-۵ سال اخیر هیچ نیروی خدماتی از خارج از استان بوشهر استخدام نشده است و در هفت ماهه مدیریت من اجازه جذب نیروی غیر بومی را ندادهام مگر اینکه واقعا نیرو لازم در منطقه نبوده باشد.
- منبع خبر : ایسنا
سیروس
تاریخ : ۳۰ - آذر - ۱۴۰۰مطالبه جدی مردم سراسر کشور و همینطور مردم استان بوشهر جایگزینی فوری افرادی است که در هشت سال دولت قبل در راس ادارات دولتی مرکز استان و شهرستانها بوده اند و عدم انتصاب دوباره در این پستها است. از مدیران کل تا معاونین و روسای حراست بدلیل عدالت شغلی و کاهش نارضایتی شدید مردم باید جای خود را به افراد جدید دهند تا خون تازه در سازمانهای استان جاری شود. جناب استاندار بوشهر توجه بفرمایید که مدیریت و معاونت و رییس حراست ملک پدری هیچکس نیست که بخواهد آنرا حق همیشگی خود بداند بلکه باید سقف حداکثر ۴ ساله در انتصابات مدیریتی و معاونتی لحاظ گردد و پس از پایان این سقف شاهد انتصاب دوباره افراد در این پستها نباشیم . با ۴ ساله کردن انتصابات تحت نظارت سازمان بازرسی قطعا آسیب کمتری به زندگی مردم خواهد رسید